Sprzątanie hotelu w Pobierowie
Miejsce pracy: Frontowa 1, 72-346 Pobierowo
- Dla kobiet
- Do 45 lat
- Wszelkiego rodzaju dokumenty
- Stawka 32,00 zł netto/godzinę
- Godziny pracy w miesiącu 220-240
Obowiązki:
1) Holowe – sprzątanie części wspólnych hotelu
Pracownicy odpowiadają za czystość i porządek w częściach wspólnych hotelu. Prace te wykonywane są ręcznie przy użyciu profesjonalnego sprzętu sprzątającego.
Obowiązki:
- sprzątanie korytarzy, klatek schodowych, wind, holi i recepcji;
- mycie podłóg, odkurzanie dywanów;
- czyszczenie luster, powierzchni szklanych, balustrad;
- czyszczenie i dezynfekcja toalet publicznych;
- przygotowanie i sprzątanie sal konferencyjnych po wydarzeniach;
- usuwanie śmieci i wymiana worków na śmieci;
- uzupełnianie zapasów papieru, mydła i innych środków higienicznych;
- ręczny transport wózków z bielizną, śmieciami lub detergentami;
2) Tropikana – sprzątanie aquaparku
Praca polega na utrzymaniu czystości w strefach mokrych parku wodnego i strefy SPA.
Obowiązki:
- mycie podłóg w pobliżu basenów i atrakcji wodnych;
- czyszczenie szatni, pryszniców, saun i łazienek;
- dezynfekcja powierzchni środkami specjalnymi;
- zbieranie i usuwanie śmieci;
- stały monitoring suchych podłóg dla bezpieczeństwa gości;
- czyszczenie leżaków, poręczy, drzwi i innych powierzchni;
- uzupełnianie środków higienicznych;
- stosowanie profesjonalnych środków i sprzętu czyszczącego
3) HSK – sprzątanie pokoi hotelowych (Housekeeping)
Personel zapewnia kompleksowe sprzątanie pokoi po wymeldowaniu lub w trakcie pobytu.
Obowiązki:
- zmiana pościeli i ręczników;
- łóżka wykonane zgodnie ze standardami hotelowymi;
- odkurzanie i mycie podłóg;
- czyszczenie łazienki i dezynfekcja instalacji wodno-kanalizacyjnej;
- wycieranie mebli, telewizorów, luster i innych powierzchni;
- uzupełnianie zapasów kosmetyków, papieru toaletowego, wody i innych artykułów;
- sprawdzenie stanu pokoju przy wyjeździe gości;
- wiadomość o uszkodzeniu lub brakach przedmiotów;
- praca przy wózku hotelowym do przewozu pościeli i środków czyszczących.
Wymagania:
- kobiety
- do 45 lat
- Polski - minimalny
Warunki życia i pracy
Zapłata:
- Stawka gwarantowana: 25,84 zł/netto/godzinę
- Dla studentów: 32,00 zł netto/godz.
- Płatności: Regularnie od 15. do 20. dnia każdego miesiąca.
Harmonogram:
- Strefy hotelowe: Praca w systemie 3 zmianowym po 8 godzin!
- TROPIKANA i HSK: praca 12-godzinna w systemie dwuzmianowym.
Zakwaterowanie:
- Komfortowe zakwaterowanie jest wyposażone we wszystkie niezbędne udogodnienia. W pokoju mogą przebywać od trzech do czterech osób.
- Koszty utrzymania: 800 zł miesięcznie, liczone od pensji.
- Pościel i naczynia - przywieź własne!
Transport: W odległości spaceru od obiektu, 20-30 minut.
Dodatkowo
Własna odzież robocza do 06.06 (po tym terminie zapewniony zostanie mundur i obuwie)
Na terenie obiektu znajdują się zamykane szafki do przechowywania rzeczy osobistych.
Praca w warunkach dużej wilgotności (Tropikana).
Umiejętność obsługi i konserwacji podstawowych urządzeń, takich jak żelazko i odkurzacz.
Kontakt z chemikaliami.
oceń wakat 
(1 oceny, średnia: 5,00 z 5)
Załadunek...
45435
OPINIE I PYTANIA DOTYCZĄCE WAKATU:
✔️ Prosimy o podzielenie się prawdziwą opinią na temat stanowiska (zalety i wady), aby pomóc przyszłym pracownikom w podjęciu decyzji
Więcej wyników
ostatnio dodane
Najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia w Polsce
Ważnym wymogiem przekraczania granicy jest obecnie posiadanie dokumentów potwierdzających legalne przekroczenie granicy. Mogą to być:
- Paszport biometryczny z dostępnymi dniami biometrycznymi
- Paszport biometryczny i numer PESEL (w przypadku wyjazdu z Polski na okres nie dłuższy niż 30 dni)
- Paszport biometryczny/starego typu z wizą
- Na podstawie Diia pl (w tym przypadku nie będzie pieczątek w paszporcie)
Aby uzyskać szczegółowe informacje o każdym przedmiocie, a także dokonać rejestracji wizy W Polsce prosimy o kontakt z pracownikiem TEEAL.
Obecnie obywatele Ukrainy nie muszą uzyskiwać zaświadczenia o zezwoleniu, więc mogą wrócić do pracy już następnego dnia po przyjeździe. Data rozpoczęcia pracy może również zależeć od wyników kontroli sanitarno-epidemiologicznej, dostępności firmowego planu bezpieczeństwa żywności itp. Średnio może to zająć 2-3 dni.
Obywatele Białorusi, Mołdawii, Gruzji i Armenii nadal potrzebują zaświadczenia, więc ich powrót do pracy może się nieznacznie opóźnić (po przygotowaniu dokumentu w Użendzie).
Od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna w Polsce wzrosła do 4666 zł brutto miesięcznie, czyli około 3510,92 zł netto. Minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 30,50 zł brutto.
Tak! Wszystkich kandydatów zatrudniamy OFICJALNIE. Oznacza to, że otrzymujesz umowę, która jasno określa Twoje prawa i obowiązki w pracy, a także wynagrodzenie. Otrzymujesz również wynagrodzenie na kartę bankową, korzystasz z pakietu benefitów i posiadasz ubezpieczenie zdrowotne pokrywające wypadki w pracy.
Tak, jeśli zgłosisz wcześniej do koordynatora potrzebę otrzymania zaliczki, zostanie ona wypłacona po przepracowaniu 14 dni roboczych (nie dotyczy to wakatów z umową typu «umowa o pracę»).
Na naszej stronie internetowej lub w czat o wolnych stanowiskach pracy W aplikacji Viber wybierasz ofertę pracy, która spełnia Twoje kluczowe kryteria, a nasz specjalista zarezerwuje dla Ciebie miejsce po przyjeździe.
Aby pomóc naszemu rekruterowi lepiej zrozumieć Twoje preferencje, opisz nam swoje oczekiwania, wiek, doświadczenie zawodowe itp., a znajdziemy dla Ciebie odpowiednią pracę.
