Место работы — город Łódź
- Мужчины женщины и семейные пары до 60 лет
- Виза от 3 месяцев и безвиз
- Ставка 2900-3500 zl/нетто
- Рабочих часов в месяц 180
- Жилье 250zl
Обязанности:
- Производство пряжи осуществляется на двух цехах, пяти производственных линиях
- Производственный процесс начинается с введения сырья на производственные линии (после проверки лабораторией)
- Подготовительный отдел — задача этого отдела — правильно подготовить волокна и подготовить пряди подходящей толщиной для процесса прядения:
- * «меланжер» — сдача и растяжка прядей, смешивание сырья, удаление примесей, нанесение препарата при необходимости,
- * «гребенки» — удаление из сырья коротких волокон, нопов и растительных примесей,
- * «растяжки» — подготовка нужной толщины пряди, смешивание волокон с разных пролетов, параллелизация (параллельное расположение волокон друг к другу),
- * «ровер» — подготовка нужной толщины пряди в качестве сырья для кольцевых прядильщиков,
- * «пряжа» — производство нити желаемой толщины, прочности и кручения,
- * «испаритель» — стабилизация напряжений в пряже, возникающих из-за поворота,
- * «перемотка» — электронный контроль ошибок и формирование готовой обмотки,
- * «скручивание» — соединение двух или более компонентных нитей друг с другом путем придания предполагаемого скручивания,
- * упаковочный цех — полуавтоматическая линия для упаковки готовых мотков с пряжей в картонные коробки или на поддоны для обертывания пленкой (стретчем)
- К основным обязанностям помощника оператора прядильных машин относятся:
- * обслуживание прядильных машин,
- * очистка машин,
- * изменение производственных партий (в зависимости от заказов),
- * контроль продукции на следующих этапах производства,
- * соблюдение порядка на рабочем месте
Требования:
- совершеннолетние
- точность, добросовестность
- мотивация к работе
- физическая подготовка
- мануальные способности
- готовность к сменной работе
Условия жилья и работы
- Запыленность
- Шум
- Комнатная температура
- Отсутствие вредных факторов
- Работа выполняется в условиях, соответствующих правилам охраны труда
- Работники получают на заводе комплект спецодежды (брюки — комбинезон, футболка, толстовка) и обувь (белые сандалии без закаленного подъема)
- СИСТЕМА РАБОТЫ, ЗАРПЛАТА
- * работа 5-6 дней в неделю по 8 часов в день
- * работа как в дневную, так и в ночную смену (05:30-13:30, 13:30-21:30, 21:30-05:30)
- * в среднем около 160-180 часов в месяц
- * один перерыв, 20 минут
- * ТРУДОВОЙ ДОГОВОР (умова о праце)
- * ставка за дневные часы: 18,40 злотых брутто
- * бонус 30% за ночные часы: + 5,52 зл брутто за каждый час
- * бонус 40% за работу по выходным: +7,36 зл брутто за каждый час
- * есть возможность работать сверхчурочно (дополнительные часы) — бонус 50% или 100% к ставке, в зависимости от дня
- * существует возможность получения премии за посещаемость — 150 злотых брутто за каждый месяц без отсутствия на работе (премия начисляется каждые три месяца)
- Возможны ежеквартальные премии от завода — до 600 зл брутто.
- ЖИЛЬЕ
- Квартира — 3 комнаты, по 2, 3 и 5 человек в комнате
- Квартира находится на расстоянии 4 км от завода — проезд на общественном транспорте(стоимость проездного 116zl).
Дополнительно
- Работники будут жить и работать в Лодзи — это один из крупнейших польских городов, расположенный в центральной части Польши, чистенность населения которого составляет почти 700 000 жителей
- Город предлагает множество различных видов развлечений — дискотеки, музеи, театры, кинотеатры, художественные галереи
- Среди самых известных туристических достопримечательностей следует отметить Мануфактуру и улицу Петрковскую
- ЕВС (East West Spinning) — компания, принадлежашая к Sudwolle Group, является ведущим мировым производителем камвольной (чесаной) шерстяной пряжи и смесей шерсти с другими волокнами
- Основным сырьем в производстве является австралийская и новозеландская шерсть
- Основным направлением производства является сыро-белая классическая пряжа, а также смеси шерсти с химическими волокнами (напр лайкра, полиэстер, полиамид и др )
- Производство также включает в себя цветные нити
- На предприятии функционируют профсоюзы, также часто проводятся качественные проверки клиентов
- штраф в размере 100 зл за отсутствие на работе по неуважительной причине
- штраф в размере 500 зл за увольнение в случае трех прогулов за месяц без предварительного уведомления (или без больничного листа от врача), либо без предупреждения координатора в письменном виде SMS/Viber (или с помощью инфолинии) об окончании работы минимум за 14 дней.
оцените вакансию 
(2 оценок, среднее: 4,50 из 5)
Загрузка...
