
HERMES RTB Склад брендовой одежды
Место работы — Konin Żagański 160, 68-121
- Для мужчин
- До 50 лет
- Любой тип документов
- Ставка 32,50 зл брутто/час
- Рабочих часов в месяц 168-210
Обязанности:
- Комплектация и сортировка товара:
Это включает в себя распаковку поставок, а также их последующую сортировку по установленным критериям, таким как тип товара, размер, цвет и т.д. - Ввод данных товара в компьютер:
Основная цель этой задачи – это регистрация всех полученных товаров в базу данных компьютерной системы. Это включает ввод информации об артикуле, описании товара, количестве единиц, цене и других характеристиках. - Стикирование товара и упаковка:
После комплектации и сортировки товар маркируются стикерами с информацией о продукте, например, артикул, цене, дате изготовления и т.д. После этого товар упаковывается в соответствии с установленными стандартами упаковки. - Проверка товара с технической точки зрения:
Это действие включает в себя сравнение полученного товара с установленными спецификациями, такими как артикул, размер, комплектация и цвета. Также производится сравнение цвета товара с образцом, если это необходимо. - Контроль качества продукции:
После всех предварительных этапов производится окончательная проверка товара на наличие каких-либо повреждений, пятен или производственных дефектов. Все обнаруженные неисправности фиксируются и разрешаются в соответствии с установленными процедурами контроля качества.
Требования:
- мужчины
Условия жилья и работы
Оплата:
- Тип договора Umowa zlecenie
- Ставка: 26.25 zł нетто в час
- Для студентов: 32,50 zł нетто в час
- Выплаты: Регулярно, с 15 по 20 число ежемесячно.
График работы:
- Работа в две смены по 8 часов (максимально 10)
Первая смена: 06:00-14:00
Вторая смена: 14:00-22:00 - Работа 5-6 дней в неделю, с оплачиваемыми перерывами.
Проживание:
- Бесплатно
- Комфортные дома оборудованы всеми необходимыми удобствами.
- Постельное белье и посуда – иметь собственные!
Транспорт: Бесплатный автобус от фирмы
Дополнительно
Склад брендовой одежды и аксессуаров
Специализируется на обработке возвращенных товаров (одежда, обувь, аксессуары и т.п.) из магазинов и интернет-заказов. Проверка их состояния и отправка обратно в систему для повторной продажи.
Питание (вы можете отказаться от питания):
Приложение SmartLunch (софинансирование 90% стоимости еды в день до 12 zł)
Обеды плотно упакованы в одноразовые контейнеры и подаются в столовую.
Следует взять с собой приборы (ложка, вилка), чтобы удобно съесть заказанный обед.
Каждый четверг дополнительно предоставляются фрукты.
оцените вакансию 



(Пока оценок нет)
Загрузка...
46439
ОТЗЫВЫ И ВОПРОСЫ ПРО ВАКАНСИЮ:
✔️ Поделитесь пожалуйста реальным отзывом про вакансию (плюсы и минусы), чтоб помочь будущим сотрудникам сделать свой выбор
Больше результатов
недавно добавлены
Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу
Важное условие для пересечения границы сейчас это наличие документов, подтверждающих легальное пересечение границы. Это может быть:
- Биометрический загранпаспорт с доступными днями биометрии
- Биометрический загранпаспорт и номер PESEL (в случае если выезжаете из Польши на срок не более 30 дней)
- Загранпаспорт биометрия/старого образца с визой
- На основании Diia pl (в этом случае не будет штампов в загранпаспорт)
Для детальной информации по каждому пункту, а так же для оформления визы в Польшу обратитесь к сотруднику TEEAL.
На данный момент гражданам Украины не требуеться изготавливать освядчение, поэтому выход на работу возможен на следующий день по приезду. Так же на даты начала работы могут влиять результаты санэпида, наличие плана БХП у предприятия и т.д. В среднем это может занять 2-3 дня.
Гражданам Беларуси, Молдовы, Грузии и Армении все так же требуеться освядчении, поэтому для них выход на работу может быть чуть позже (после того как будет готов документ в Уженде).
С 1 января 2025 года в Польше минимальная заработная плата увеличилась до 4666 злотых брутто в месяц, что составляет примерно 3510,92 злотых нетто («чистыми»). Минимальная почасовая ставка установлена на уровне 30,50 злотых брутто.
Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что на руки вы получаете договор, который четко прописывает ваши права и обязанности на работе, а так же оплату труда. Так же заработную плату Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.
Да, при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).
На нашем сайте или в чате вакансий в вайбере Вы выбираете подходящую по основным критериям вам вакансию, а наш специалист бронирует вам место в приезде.
Для того чтобы наш рекрутер лучше понимал ваши предпочтения опишите ему свои пожелания, ваш возраст, опыт работы и т.д. и мы сами подберем вам подходящую работу.



