Обязательный воинский учет для женщин с 1 октября. Что нужно знать?

Стартует взятие на учет женщин начиная с 1 октября 2022 года. Граничного срока пока не установлено, поэтому в этом году штрафов не предвидится. Воинский учет для женщин коснется лиц в возрасте от 18 до 60 лет, у которых нет противопоказаний в связи со здоровьем и профессия или специальность которой есть в приказе Минобороны

Данный приказ Министерства обороны вступил в силу 17 декабря, и включает в себя ряд профессий: врачи, музыканты, программисты, социальные работники и психологи, журналисты, юристы, работники пищевой промышленности, отелей и ресторанов,  делопроизводители, бухгалтеры, рекламщики и другие. В этой статье мы разберем что необходимо знать женщине про закон о взятии на учет и на что это повлияет?

До какого времени нужно встать на воинский учет?

Пока граничного срока не установлено. Но, по словам начальника юридической группы областного территориального центра комплектования Юрия Гривы, в условиях военной агрессии России против Украины каждый сознательный гражданин, который подлежит воинскому учету должен в короткие сроки явится в териториальный центр, и сделать это можно до 1 октября. Чтобы стать на военный учет женщине нужно будет посетить центр комплектования по месту своей регистрации. 

Если женщина станет на учет, означает ли это мгновенную мобилизацию?

После того как женщина станет на воинский учет она является военнообязанной. То есть находится в запасе вооруженных сил, национальной гвардии или других военных формирований. Женщин, состоящих на военном учете, могут призвать на военную службу. Также они могут привлечь выполнять работы по обеспечению обороны государства в военное время. По состоянию на декабрь 2021 года, когда российско-украинская война на Донбассе уже длилась, но полномасштабное наступление Российской Федерации на Украину ещё не началось, в Вооружённых Силах Украины были задействованы 57 тысяч женщин то есть почти 22 % всего личного состава ВСУ. На данный момент количество женщин только увеличилось, но все они служат только на добровольных началах.

Могут ли призвать на военную службу женщину, имеющую несовершеннолетних детей?

Призыву на военную службу по мобилизации не подлежат женщины, имеющие детей до 18 лет. Такие женщины могут быть призваны на военную службу только по их согласию и только по месту жительства. 

Сможет ли женщина ставшая на учет поехать за границу?

В законе говорится, что «женщины выполняют воинскую обязанность на равных началах с мужчинами». Учитывая, что в военное время военнообязанные граждане не имеют права покидать страну запрет на выезд вероятнее всего коснется и женщин. В том числе на них будут действовать те же исключения для выезда за границу что и для военнообязанных мужчин. 

В медиапространстве часто можно встретить заявления, что никакого запрета женщинам на выезд из Украины не будет. При этом закон о воинской службе говорит обратное. Так или иначе, необходимость постановки на учет будет только с 1 октября и к этому моменту могут быть подготовлены новые нормативные акты, регулирующие этот вопрос, учитывая военное положение. В случае если военное положение и вовсе будет снято постановка на учет никак не отразится на жизни женщины.

Нужно ли становится на военный учет женщине, если она не работает? 

В списке профессий по приказу Минобороны предусмотрено два варианта: наличие профессии или соответствующей образовательной специализации. Из этого следует: если женщина не работает или работает как ФЛП или домохозяйка, но имеет диплом с соответствующей специальностью, она также должна стать на военный учет. Разница лишь в том, что это полностью ее ответственность и не может контролироваться работодателем.

Может ли женщина отказаться становиться на военный учет? А отказаться от военной службы?

Нет. Женщины, пригодные по состоянию здоровья и возрасту, а также имеют специальность или профессию, родственную соответствующей военно-учетной специальности – должны встать на учет. Это предусмотрено законом «О воинской обязанности и военной службе». На данный момент это только о постановке на учет и не означает мгновенную мобилизацию. Мобилизация для женщин возможна только с ее согласия.

Что будет, если не стать на военный учет женщине? Какие возможны штрафы?

До конца 2022 года ни один руководитель предприятия, где работают женщины, а также сами женщины, которые должны стать на учет, не будут нести административную ответственность.

С 2023 года организации, предприятия и учреждения, независимо от формы собственности, должны будут проконтролировать, чтобы их работницы определенных профессий встали на военный учет. Тогда же при приеме на работу работодатель должен проверять документы о взятии на учет. При этом, ФЛП (если не является руководителем предприятия) не должен контролировать военный учет своих работниц. Всю ответственность в этом случае возлагают на самих работниц. 

С 2023 года, если женщина, профессия которой входит в список, не стала на военный учет, а организация, учреждение или предприятие не проконтролировало этот процесс, будут выплачиваться штрафы. По словам бывшего министра обороны Анатолия Гриценко, если не стать на военный учет, то для женщины сумма штрафа может составить 850-1700 гривен, а для предприятий, учреждений или организаций, а также работодателей, которые примут на работу женщину без таких документов, штраф может составлять 5100–8500 гривен.

Насколько было полезно? Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (4 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...

Получить бесплатную консультацию по оформлению визы и трудоустройству в Польшу

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Filter by Categories
Tоп вакансий
Актуальные вакансии
в Зелёна-Гуре
в Люблине
в Мельце
Вакансии для людей старше 55 лет
Вакансии по UA контракту
Вакансии по безвизу
Вакансии по сертификату
Для граждан Грузии
Для женщин
Для мужчин
Для семейных пар
Для специалистов
Другие города
Другие страны
Карщики
Обивщики
Ожидается набор
Пересечение границы
Польша
Приезд из Украины (каранин)
Приезд по Польше
Работа в Чехии
Работа по специальности
Работа по умове злецения
Работа по умове о праце
сварщик/слесарь
Сварщики
Сезонные работы
Швеи

недавно добавлены

Диана

Автор статьи

Целуйко Диана

Специалист компании TEEAL
0675083007 viber d.tseluyko@teeal.pl

В комментариях:
Задайте Ваш вопрос.
Поделитесь пожалуйста опытом!

Команда TEEAL працює в штатному режимі

Слідкуйте за новинами в наших чатах

Ми зможемо все, все буде Україна 💙💛

Частые вопросы о трудоустройстве в Польшу

    Ситуация  сложная и меняется каждый день. Важные условия для пересечения границы сейчас — это

  1.  Поездка только с документами подтверждающими цель поездки, например, рабочее приглашение.
  2. Наличие адреса места прохождения карантина

Всё это, а так же качественную консультацию и сопровождение на всех ключевых этапах Вы получите при сотрудничестве со специалистами компании Teeal

    После пересечения границы Вас ждет 10 дней карантина. Если вы успешно сдали тест на территории Польши — можно приступать к работе сразу

Минимальная оплата труда в Польше с нового 2021 года составляет 13.83 злотых нетто (это то, что вы получаете «чистыми» на руки).

Да! Всех кандидатов на вакансии мы трудоустраиваем только ОФИЦИАЛЬНО. Для Вас это проявляется в том, что оплату своего труда Вы получаете на карту банка, у Вас есть социальный пакет, а также медицинское страхование от несчастных случаев на рабочем месте.

Да,при предварительной просьбе к координатору, о необходимости получения аванса, он будет предоставлен Вам после отработки 14 рабочих дней ( за исключением вакансий тип договора которых «умова о праце»).

Чтобы оформиться на работу официально, на ваше имя необходимо подать запрос на изготовление приглашения в Уженде труда. Даже если у Вас есть открытая рабочая виза, мы должны будем сделать новое приглашение на выбранную вакансию.

Заявка
Бесплатная консультация